江蘇天天供應鏈管理集團有限公司
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◆ 企業宗旨：服務社會、成就自我
服務社會：企業的財富來自于社會，因此服務社會是企業發展的必然宗旨，企業運行良好并不是一個成功企業的惟一標準，企業自身的進步建立在整個社會進步之中，才能真正實現企業的價值和理想，主要體現在：穩定就業、人才培養、合法合規、節能減排、綠色環保、二化融合、技術創新、感恩回饋等方面；
成就自我：自我意識是自我成就的定位，有什么樣的自我意識就有什么樣的成就，自信、自律、忠誠、高效、卓越、學習伴隨著夢想就能夠實現成就自我，而成就自我與服務社會的思想意識形態是統一的，缺一不可，換言之：服務社會必須成就自我，成就自我才能夠服務社會；
◆ 企業價值觀：精益卓越、激情奉獻、誠信擔當、融合創新
精益卓越：精益求精、追求卓越，精益是一種賦能，賦予客戶最低成本，也是賦予企業自身利益最大化的能量；卓越是一種品質，品質可控及優良是客戶的追求，也是企業可持續發展的必要條件，二者是相互相成的關系，追求卓越的品質必定要精益的過程，而精益的過程必定造就卓越的品質；
激情奉獻：愛崗敬業，感恩回饋是激情奉獻的基本要素，激情來自于對工作的熱愛，對未來的憧憬，奉獻是無私的大愛，也是一種感恩回饋的方式，企業的奉獻分三個層次：對股東、對員工、對社會，企業要有大愛、有夢想才能夠營造出充滿激情奉獻精神的團隊；
誠信擔當：誠信的擔當的體現，“人無信不立”企業沒有誠信就沒有立足之地，客戶方、利益方、合作方、企業內部都是建立在誠信基礎之上的，一旦失信寸步難行！擔當是誠信的基石，企業沒有擔當就得不到客戶的信任，擔當也是一種責任，是企業所有員工必須具備的基本素養，一個沒有擔當氛圍的企業必然滅亡。
融合創新：融合創新是將各種創新要素通過創造性的融合,使各創新要素之間互補匹配,從而使創新系統的整體功能發生質的飛躍,形成獨特的不可復制、不可超越的創新能力和核心競爭力。
融合創新的內涵由6個維度構成，即"產品創新"、"服務創新"、"業務流程創新"、"業務模式創新"、"管理創新"以及"制度創新"。 企業要以創新為基石，不斷地開發新產品（新服務），通過使客戶滿意的服務，讓產品（服務）真正被消費者認可。完善的業務模式和業務流程使整個體系達到最優的狀態，不斷更新管理和制度，適應政策與社會的變化，這樣多維度的創新才是一個企業真正需要的創新。
關鍵詞：創造性融合，不斷創新！
最好的企業不一定是賺錢最多的企業，而是良好的企業文化根深葉茂的企業！